Как перевести шкалы мотивации в Бизнес-Профиле на язык бизнеса
ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ
ПРОГРАММА ВЕБИНАРА
Кому будет полезно:
HR-специалистам, которые уже пользуются тестом Бизнес-Профиль и хотят открыть новые возможности применения данного оценочного инструмента
Cпециалистам и руководителям, которые хотят быстро и объективно выявлять мотивацию и находить подход к сотрудникам, удерживая их на долгое время в компании
На вебинаре обсудим
как использовать результаты теста в своей реальной практике комплексно и максимально результативно
6 апреля / чт.
11.00 – 12.00 Мск.
Zoom
Участие бесплатно
Программа: Александр Горбачев, эксперт в области оценки более 20 лет, соавтор Бизнес-Профиля, поделится своим практическим опытом работы с мотивационными профилями сотрудников.
На реальных профилях из практики разберём:
Какие сочетания шкал могут выявить выгорание, потенциал к руководству и др.
Как "перевести" полученный профиль на язык реального поведения сотрудника в работе
Как увидеть за результатами отдельных шкал комплексный портрет своего сотрудника
Как выстроить систему мотивации, опираясь на полученные результаты теста
Покажем аналитические данные HT Lab: как шкалы мотивации и личности коррелируют между собой
Психолог, эксперт в области оценки более 20 лет, соавтор Бизнес-Профиля и руководитель направления Тест-Ассессмент
Бонус для самых активных участников:
В рамках вебинара спикер разберёт один мотивационный профиль, полученный от участников. Что необходимо, чтобы разобрали профиль моего сотрудника?
Поставьте лайк и сделайте перепост анонса вебинара в нашем сообществе HRC, отправьте профиль на почту may@ht-lab.ru и приходите на вебинар, где эксперт поделится выводами о вашем кандидате/сотруднике!
Спасибо за интерес к вебинару: Мотивация. Тест Бизнес-Профиль